淮安哪里有租车的:英译中。一段小短文

来源:百度文库 编辑:查人人中国名人网 时间:2024/04/28 09:39:37
Turnover of out regular employees is in the single digits--very low for this industry.When people really like what they do,like who they work with and for,and are failly paid for their efforts,it would seem almost impossible not to be at least minimally satisfied
Employees seem to be more than "minimally satisifed" They are happy about the way their input is solicited during monthly feedback meetings and about the way CEO Michael Smith openly shares company information during all-company quarterly meeting.For its part,Land's End considers its employees job satisfaction a key element in one of its most important competitive strategies---keeping customers satisfied."By spending the money up front" Ritchie reports ,"we have much happier employees,wo don't have to spend nearly as
much money"...on quality checks and,most importantly,we have satisfied customers."

外面一般的职员成交量是在单一数字中--对于这一种工业是非常低的。当人真的喜欢他们做的时候, 同类他们谁合作而且因为, 而且不及格被支付他们的努力费用, 它会似乎几乎不可能不至少最小地被使~满意
职员似乎超过 " 最小地 satisifed"他们到处很快乐他们的输入在每月的回应会议期间被请求的方式,而且大约方法运行长麦可史密斯公开地在全部的时候分享公司数据- 公司每季地会议。对于它的部份,土地的结束考虑它的最重要的竞争策略之一的它职员工作满足一个主要成份 --- 保管客户被使~满意。" 藉由花费钱提高前面 " 里奇报告", 我们有非常快乐的职员, wo 不一定要几乎花费当做
很多的钱".。。在质量上检查和,最重要地,我们已经使~满意客户。"

外面一般的职员成交量是在单一数字中--对于这一种工业是非常低的。当人真的喜欢他们做的时候, 同类他们谁合作而且因为, 而且不及格被支付他们的努力费用, 它会似乎几乎不可能不至少最小地被使~满意
职员似乎超过 " 最小地 satisifed"他们到处很快乐他们的输入在每月的回应会议期间被请求的方式,而且大约方法运行长麦可史密斯公开地在全部的时候分享公司数据- 公司每季地会议。对于它的部份,土地的结束考虑它的最重要的竞争策略之一的它职员工作满足一个主要成份 --- 保管客户被使~满意。" 藉由花费钱提高前面 " 里奇报告", 我们有非常快乐的职员, wo 不一定要几乎花费当做
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