查人人中国名人网运动宝贝早教招聘:没签合同可以随时辞职吗
来源：百度文库 编辑：查人人中国名人网 时间：2024/04/29 20:36:22
合同已到期,但公司一直拖了半年都没有再签合同,现我提出辞职,公司说要一个后才能走,否则会扣我一个月工资,但我现在已找到另外一份工.公司这样做合理吗?
一般辞职都要提前一个月和公司打招呼的。但也不是绝对的。这就要看你和公司协商的结果了，如果你觉得新工作很有潜力，那一个月的工资损失了总比失去那个工作机会好的多吧。所以自己权衡一下喽。我上一份工作也是很郁闷，还是移动公司呢，本来年终奖是年底发的，可公司拖到了来年的4月还没发，我就问公司辞职影响年终奖的发放吗，公司说不影响，因为是对上一年的考核，我就走了，结果我辞职后的第三天就发了年终奖，没我的，我找人力资源部问，人家说年终奖虽然是对上一年的考核，但更是为了鼓励员工更好的工作，你走了，肯定没有的，我不能鼓励员工辞职啊，我郁闷，但没办法。而且我辞职当月（4月10日办的手续）前十天的工资也没给我。
通常情况下辞职要提前一个月通知单位。
楼上的你可以告移动公司啊！没有合同，可以随时走！