上海居民用电价格2017:看板管理是个什么管理模式!
来源:百度文库 编辑:查人人中国名人网 时间:2024/04/29 08:37:29
权利下放,责任下放。有多大权利承担多大责任。这样经理就可以脱出身来干别的,让企业寻找更多的发展路子。而部门经理就可以各司其职的做好本身工作。就是说本来都是经理要处理的问题,分析着分摊给相应的部门,给他们权利,让他们处理,因为他们掌握的信息和去掌握信息的时间都比一个经理要充足,经理呢,还可以去谋别的发展。
我觉得我说清楚了,你看明白了么?
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权利下放,责任下放。有多大权利承担多大责任。这样经理就可以脱出身来干别的,让企业寻找更多的发展路子。而部门经理就可以各司其职的做好本身工作。就是说本来都是经理要处理的问题,分析着分摊给相应的部门,给他们权利,让他们处理,因为他们掌握的信息和去掌握信息的时间都比一个经理要充足,经理呢,还可以去谋别的发展。
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