通风机工作原理:怎么样才能成为北京2008年奥运会的志愿者?

来源:百度文库 编辑:查人人中国名人网 时间:2024/04/28 06:27:16
我是在江西上学的大学生,08年就毕业了。

奥运会赛会志愿者的招募工作将于2006年8月份开始,整个的招募工作要延续到2008年4月。招募的方式采取公开招募和定向招募相结合、集体报名与个人报名相结合、网络申请与书面申请相结合的方式进行。定向招募将于今年下半年开始启动。我们会根据工作的进展情况,用更方便、更人性化的一些办法来满足社会各界的参与和报名需求。
奥运会志愿者服务的领域非常广泛,现在看来大概有十几个分类,比如说,礼宾的接待、语言翻译、交通运输、安保、医疗卫生、媒体的运行、物品的发放、观众的咨询等等。在我们奥运会所有的比赛场馆,在各个方面都可以看到志愿者活跃的身影。服务的对象包括奥林匹克大家庭的成员、媒体记者、赞助商,甚至包括一些观众和外地、外国到北京来的游客。
要想成为一名志愿者,并不需要特别的要求,每一个想做志愿者、想为社会作贡献的人,不分男女老少,都有机会参与到这个项目中来。但志愿者也有一些基本条件,一是截至2008年4月,年龄要满18周岁,二是要遵守中国的法律法规,三是应该有一定的外语基础,可以用外语进行交流。在一些特定的岗位,还要有相应的能力和素质。
志愿者从人群方面区分,可分为大学生群体、中学生群体、社会志愿者、港澳台志愿者、国际志愿者等十大类。按照岗位的需求来划分,就是专业的志愿者和非专业的志愿者,从目前的研究和预测,大致各占50%。专业的志愿者,比如媒体运行、医药卫生等特殊岗位,需要志愿者有更多的专业知识。

志愿者的培训主要有通用培训、专业培训和岗位培训三个类别。通用培训就是使志愿者具备奥林匹克常识、各国风土人情、传统文化和礼仪规范等方面的基本知识。通用培训主要通过互联网远程教育和课堂面授两种方式进行。专业培训主要是培训志愿者的相关专业知识和技能,以课堂面授为主,由奥组委及指定的培训机构组织实施。岗位培训是介绍岗位的基本情况、工作任务和业务流程,一般是由使用志愿者的各部门进行。
培训工作是多方面的,除了有奥运会志愿者工作协调小组之外,市政府和奥组委也联合成立了一个培训工作的协调小组,在未来的工作中会非常有效地配合。我们的培训工作主要依托一些专门的机构,并发挥北京教育资源比较丰富的优势。北京的高校、教育机构比较多,这些教育机构会承担相应的一些职责和任务。还有就是通过我们的组织系统,他们会有专门的培训力量来开展培训。
奥运会志愿者实行的是双重管理。一方面,建立包括总队、大队、中队、小队和工作组等完善的志愿者组织管理体系,另一方面,每一位赛会志愿者都将加入到一个工作组,参加到奥运会的各个职能领域进行服务,志愿者的上岗、考勤、轮休、评价等管理工作,都会由所服务的职能部门负责。
志愿者的工作条件和待遇遵循志愿服务的一些基本原则,在赛会期间志愿者凭证免费乘坐市内公交车,并为他们提供志愿者专用服装、餐饮和其他必要的工作条件。同时我们还考虑给志愿者上保险。对于来自外地和海外的志愿者,往返的交通费用和在北京的住宿费用都是需要自己来承担的。

奥运会赛会志愿者的招募工作将于2006年8月份开始,整个的招募工作要延续到2008年4月。招募的方式采取公开招募和定向招募相结合、集体报名与个人报名相结合、网络申请与书面申请相结合的方式进行。定向招募将于今年下半年开始启动。我们会根据工作的进展情况,用更方便、更人性化的一些办法来满足社会各界的参与和报名需求。
奥运会志愿者服务的领域非常广泛,现在看来大概有十几个分类,比如说,礼宾的接待、语言翻译、交通运输、安保、医疗卫生、媒体的运行、物品的发放、观众的咨询等等。在我们奥运会所有的比赛场馆,在各个方面都可以看到志愿者活跃的身影。服务的对象包括奥林匹克大家庭的成员、媒体记者、赞助商,甚至包括一些观众和外地、外国到北京来的游客。
要想成为一名志愿者,并不需要特别的要求,每一个想做志愿者、想为社会作贡献的人,不分男女老少,都有机会参与到这个项目中来。但志愿者也有一些基本条件,一是截至2008年4月,年龄要满18周岁,二是要遵守中国的法律法规,三是应该有一定的外语基础,可以用外语进行交流。在一些特定的岗位,还要有相应的能力和素质。
志愿者从人群方面区分,可分为大学生群体、中学生群体、社会志愿者、港澳台志愿者、国际志愿者等十大类。按照岗位的需求来划分,就是专业的志愿者和非专业的志愿者,从目前的研究和预测,大致各占50%。专业的志愿者,比如媒体运行、医药卫生等特殊岗位,需要志愿者有更多的专业知识。

志愿者的培训主要有通用培训、专业培训和岗位培训三个类别。通用培训就是使志愿者具备奥林匹克常识、各国风土人情、传统文化和礼仪规范等方面的基本知识。通用培训主要通过互联网远程教育和课堂面授两种方式进行。专业培训主要是培训志愿者的相关专业知识和技能,以课堂面授为主,由奥组委及指定的培训机构组织实施。岗位培训是介绍岗位的基本情况、工作任务和业务流程,一般是由使用志愿者的各部门进行。
培训工作是多方面的,除了有奥运会志愿者工作协调小组之外,市政府和奥组委也联合成立了一个培训工作的协调小组,在未来的工作中会非常有效地配合。我们的培训工作主要依托一些专门的机构,并发挥北京教育资源比较丰富的优势。北京的高校、教育机构比较多,这些教育机构会承担相应的一些职责和任务。还有就是通过我们的组织系统,他们会有专门的培训力量来开展培训。
奥运会志愿者实行的是双重管理。一方面,建立包括总队、大队、中队、小队和工作组等完善的志愿者组织管理体系,另一方面,每一位赛会志愿者都将加入到一个工作组,参加到奥运会的各个职能领域进行服务,志愿者的上岗、考勤、轮休、评价等管理工作,都会由所服务的职能部门负责。
志愿者的工作条件和待遇遵循志愿服务的一些基本原则,在赛会期间志愿者凭证免费乘坐市内公交车,并为他们提供志愿者专用服装、餐饮和其他必要的工作条件。同时我们还考虑给志愿者上保险。对于来自外地和海外的志愿者,往返的交通费用和在北京的住宿费用都是需要自己来承担的。

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