查人人中国名人网第三套全国小学生广播:事情办砸了，如何补救？？？？？？
来源：百度文库 编辑：查人人中国名人网 时间：2024/04/27 23:46:11
大家好，我是刚刚进来的新人，在工作上遇到困难，希望大家能给点意见，在此先谢了！
我是两个月前换到这家公司，我的直接上司是A经理，当时A经理与B经理正处于管理者的交接时期，同时A，B经理对我都很好，但我的心里是偏向A经理的，后来A经理辞职离开的公司，我的直接上司就理所当然是B经理啦，因为与B经理有在多不同的事情上观点不一致，也许是习惯了A经理的管理方式，总之与B经理之间不怎么协调。
现在我与B经理之间总像是有什么似的，仿佛是彼此之间都有意见，只是都没有说出来，但是可以感觉得到，我想B经理现在对我的看法也不如以前，想到以后他会不会在工作上为难我。
我不知道现在要怎样做才能让B经理改变对我的看法，我是否要选择离开？？？？
请大家帮帮我，我只有这么多分，都送出来啦！
因为我的性格与A经理相似，所以好沟通，心就已经偏向他这一边啦，虽然我表现得不是很明显，但在我的心里已以定格啦。只是他已以离开，我需要时间调整自己的心态。
但现在我想要解决的问题是，如何改变这种局面，B经理现在对我已经有看法啦，回到当初的可能性不大。我一现在要如何去做？？？现在要怎样去补救？？？
请回答的朋友不要用“他”字，用A或B我会看得明白一点。
我是两个月前换到这家公司，我的直接上司是A经理，当时A经理与B经理正处于管理者的交接时期，同时A，B经理对我都很好，但我的心里是偏向A经理的，后来A经理辞职离开的公司，我的直接上司就理所当然是B经理啦，因为与B经理有在多不同的事情上观点不一致，也许是习惯了A经理的管理方式，总之与B经理之间不怎么协调。
现在我与B经理之间总像是有什么似的，仿佛是彼此之间都有意见，只是都没有说出来，但是可以感觉得到，我想B经理现在对我的看法也不如以前，想到以后他会不会在工作上为难我。
我不知道现在要怎样做才能让B经理改变对我的看法，我是否要选择离开？？？？
请大家帮帮我，我只有这么多分，都送出来啦！
因为我的性格与A经理相似，所以好沟通，心就已经偏向他这一边啦，虽然我表现得不是很明显，但在我的心里已以定格啦。只是他已以离开，我需要时间调整自己的心态。
但现在我想要解决的问题是，如何改变这种局面，B经理现在对我已经有看法啦，回到当初的可能性不大。我一现在要如何去做？？？现在要怎样去补救？？？
请回答的朋友不要用“他”字，用A或B我会看得明白一点。
你以后主动与他沟通
慢慢的 偏向他
但是不能被他左右你
找个机会私下请他吃饭，道一下歉
B经理显然在吃A经理的醋，你要是再不顺从他你就只有辞职了！！
1、一个经理或者负责人需要的是与他一条心，为他努力工作的员工；
2、既然你是下属，就应该服从B的领导，对问题有看法，双方意见不一致，可以保留意见，但是要尊重B的意见，并按照要求执行。
3、加强与B的沟通，说开了就好了，谁也不想确立对立面。
那么你适着接受B。
越一下B经理出来 ,话当面说 说清楚 该你办的事情还得办好
想的太多了