查人人中国名人网老司机读卡器破解:试用期应该没有年底分红？
来源：百度文库 编辑：查人人中国名人网 时间：2024/05/12 09:02:28
我是新毕业的大学生，8月新到一个公司，签的是两年合同，可试用期就给我们弄的是六个月，应到2006年一月转正！！！！！可这回年底分好没有给我们，说新来的都没有，可去年还有呢！！！我想请大家或懂法律的人士给我解答一下这样合理吗？？？
劳动法规定，试用期最长为六个月，你们的公司没有做违返劳动法的事，年终奖的发放是根椐员工平时的表现由企业自己决定发给谁，发多少，在法律上没有硬性规定。
去年有，今年没有并不能说明不合理，不发放有很多原因，还是好好工作，多积累些经验，多为自己以后的发展想想。^_^
年终奖没有相关法律规定！
也就是说年终奖是否发放，以及发放金额由企业作主
所谓年终奖，自然是对员工全年的优秀工作表现进行的奖励。法律没有作出相关的规定，还要根据企业的效益来决定
别太较真了，在这个问题上，公司的规定总是在变！