眉山公立医院招聘:公务员申论部分谁打分,评分标准是什么

评分标准一共有四条，第一条叫中心明确，第二条，结构合理。第三条，文理通顺，第四，书写公正。这四条里面，最主要的是两条，即中心明确和结构合理。中心明确是主题一定要鲜明，而且整篇文章，都要围绕着同一个主题，不能有其他枝节或者是扯到别的问题上。

第二，结构合理，结构合理，一定是按照题目的要求写某类文章。比如这次，他考的是议论文，那就要按照议论文的格式写作，即论点、论据和结论（做法、对策）。其他两个问题，也很重要，但是重要程度远远不如第一，第二。如果文理不通顺，字迹不工整，要扣分。如果试卷涂抹超过五处，就要扣分。文理不通畅的话，也要扣分。
还有字数，以10％为线，如果少的字数到10％以内，不扣分，如果少的时候，超过10％，那就要适当扣少许分数。
另外按照规定，如果字迹过于潦草，以至于辨认不清，肯定扣分。如果一般潦草，似乎可以辨认，如果判卷人心地善良的话，可能就会不扣分。

您好！中政申论专家为您提供服务！
公务员申论部分的打分是由申论阅卷的人员组成，是由录用笔试主管部门从各机关、高校或科研单位抽调命题人员和具有丰富阅卷经验的人员组成统一组成阅卷小组。
具体评分标准是：（申论大作文）
评分公式为：标题（5分）+观点（5分）+格式【行文格式与书写格式（5分）】＋措施（15分）＋整体【结构（10分）】-字数-错别字＝实得分。
1、标题：切合题意、新颖，标题即是论点（5分）；较为切合题意（4分）；不够切合题意（3分）；与内容完全不符（1分）；没有标题（0分）
注：如果题目限定了标题，则写了标题即为5分
2、观点：正确、客观、深刻（5分）；正确、与题目联系较为紧密（4分）；观点正确但不够全面（3分）；没有直接表露观点或观点不够明确（1分）；观点错误（0分）
3、格式：行文格式正确、语言流畅、行文严谨（9-10分）；格式基本正确、语言较为流畅（7-8分）；格式较为完整、存在少量语病（5-6分）；格式、语言多处错误（4分以下）
4、措施：措施全面（五条及五条以上，并加以了必要的论证）15分；措施可行，但论证不够具体，该措施扣除1分；措施全面，但缺少必要的分析，则该措施扣除2分；没有达到五条措施者，每缺少一条措施扣除3分；
5、整体：结构完整、层次清晰、条理鲜明（9-10分）；结构较为完整、层次性与条理性较强（7-8分）；结构不完整、层次不够清晰（5分以下，每缺少一个重要内容扣除3分）
6、字数：缺少或超过规定字数的10%，酌情扣1-2分。
7、错别字：每2个错别字（含标点符号）扣1分，最多扣2分。
具体申论资料可以参考以下网址：
中政申论网：http://www.zzshenlun.com/
一品公务员网：http://bbs.gwy1.com/forum.php

semix@mail.ustc.edu.cn

semix@mail.ustc.edu.cn