安庆哪里房地产好:怎样做好经理助理

来源:百度文库 编辑:查人人中国名人网 时间:2024/05/05 18:58:23

不仅仅是经理助理,做好任何一个职位的首要一点就是对岗位职责认识透彻,实际做的时候在结合一些具体情况,这样就成功了一大半.下面告诉你一个笼统的经理助理岗位职责:
负责管理和协调总经理的日程、出差和会议安排,以及日常联络通信工作和其它各项行政事务;
负责总裁办公室文件的制作、分类、整理及传达;根据总经理要求,起草有关文件、信函、报告、讲话稿等;
组织会务工作,做好会议记录并整理会议记录、纪要;协助整理公司年度工作计划、总结等文件和文稿,对公司发文进行文字、内容方面的规范和校对;
接收外单位文件,并及时进行登记、转发,办理公司发文、登记;
协调公司各部门日常工作的布署和执行,在总经理的授权范围内协调和管理公司内外的业务及公关工作,有效地承担起与各部门经理的联系作用,保证公司业务在各个环节、各方面作到很好的结合,跟踪并确保有关工作的按期完成

首先帮你认识一下什么是经理助理

我以前做过的...不过是个小公司而已~

经理助理就是协助经理搞好经理的常务,一些琐碎的事情,还有就是协调经理与上下级关系,协助人士工作,上发或者下达各种文件,指令...

想做好经理助理,我看只要是和经理关系搞好一些就行~因为工作的问题并不是能力的问题,而是放松的问题^_^

个人经验·仅供参考

最重要的要有眼色,而且能帮经理最细小的事情。

平时多观察你的上司是哪种类型的人,针对自己的个人能力,量力而行,当然在工作中多学习,多请教高手也是必须的,另外你还要学习分拣你的上司分派到你手上的任务,大概分四类:重要而紧急,重要但不紧急,紧急但不重要,不紧急也不重要,分清事情的轻重缓急,然后再去做,你会为此而得益。

个人拙见,紧供参考!

平时多观察你的上司是哪种类型的人,针对自己的个人能力,量力而行,当然在工作中多学习,多请教高手也是必须的,另外你还要学习分拣你的上司分派到你手上的任务,大概分四类:重要而紧急,重要但不紧急,紧急但不重要,不紧急也不重要,分清事情的轻重缓急,然后再去做,你会为此而得益。