gif快手安卓版老版本:“知识终于诚信”的辩论赛，请问该怎样辩论呢，这题好难啊

“与朋友交，言而有信。”与人交谈，诚信在先，履行承诺是他们的维系带。古代有孔子的儒家思想，有孟子的道家思想，它们都是诚信的渊源，循规蹈矩的主张里面蕴含着文明诚信的种子。
笃信信用,走遍天下

知识与诚信产生错位
“大学生拖欠学费”、“银行状告欠贷大学毕业生”等消息，让我们不敢相信这是现代大学生的所为，难道学了那么多知识，竟然没学会做人最起码的准则吗？

诚信，中国自古以来就讲究的一种道德美德。现在，一些人却将其弃之如敝屣，只要对己有利，哪管什么诚信。更叫人吃惊的是，曾被人们誉为天之骄子的大学生也干起了失信于民的事，让人想像不到诚信已滑落到什么境地。

也许，大学生们有太多的理由为自己辩解，最主要的是：家庭贫困，交不起学费。其实，穷并不是理由，有多少贫穷子弟打工挣钱交学费，还将自己节衣缩食省下的钱资助别人。更何况，为解决学费问题，国家明文规定，助学贷款要按时按需发放。但是，偏有少数大学生，本来能交得起学费，却钻国家政策的空子，恶意拖欠学费。而更叫人遗憾的是，贷款上学的学生，毕业后不仅不及时返还贷款，还将自己人间蒸发，弄得银行不得不劳神费力地将其告上法庭。

无论是拖欠学费，还是贷款不还，大学生缺少诚信的表现，都让人感到心痛。知识增长本该使他们更懂得怎样做个诚实守信的人，但结果却出人意料。蒙田曾说过，现实中诚信的缺失主要源于在功利面前人的内在品性及情感的多变性。也许，在没碰到私利时，人知道要讲诚信，只是一遇到事，就改变了想法。由此，也提醒我们，针对性的诚信教育和监察工作都是少不得的。我们偏重于知识的灌输、忽视诚信教育已有一段时间，因此，诚信缺失的事一再发生，教育难逃其咎。

其实，对不讲诚信最有力的监督是建立个人信用档案，据说，我国也将付诸实施。这样，不守信的事记录在案，看谁还敢置诚信于不顾。听说一个留日学生耍小聪明，将要求刷洗七遍的碗改刷五遍，被老板发现辞退。后再找工作，他一再碰壁，因为他的“名声”不好。也因为此，他也被房东撵走。背着不讲诚信的污点，做人都挺不直腰板，付出的代价实在是太大了。

诚信与知识管理
现在社会上下越来越关注诚信了，事实上，整个社会都在为诚信低下而付出沉重代价。比如中介行业虽然起步以有一断时间，但由于各种因素特别是诚信度低的制约，发展举步为艰。再比如，我国的科技转化问题，每年的转化率约为10%，远远低于科技发达国家。当然这里有国家创新体系、法律、文化、工业综合实力等多种因素，但是诚信确是制约的重要因素，由于缺乏诚信，人们的知识产权和应得利益得不到尊重和保护，知识成果转化环节中，交易成本和风险加大，因此不少人就自己进行转化，但这就加大了转化的难度，降低了转化成功率。还有就是职务发明相对非职务发明偏少，究其原因，无非是职务发明人的正当利益得不到保护。
再来看看企业的情况，有的企业根本不承认知识的价值，有的企业明显低估了知识价值，还有的企业表面上有一套知识价值评估与兑现机制，但往往得不到遵守，知识所有人的利益得不到保证，试想，在这样的环境下，知识所有者如何能够积极创造并与他人分享知识吗？另一方面，员工的诚信意识也不高，比如出卖公司的核心技术、商业秘密，经过培训后就另某高就或不辞而别等行为，这就加重了劳资的不信任，以及员工之间的不信任。在这样的环境中，任你有多高的知识管理技术与技巧，恐怕效果也会大打折扣。